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          天津市武清區(qū)構(gòu)建全鏈條機(jī)制做好干部人才培養(yǎng)選拔

          發(fā)布時(shí)間:2023-03-14 10:00:00來(lái)源: 天津日?qǐng)?bào)

            “這小伙子接地氣,一點(diǎn)兒架子沒有,來(lái)了快3年了,一直吃住在村、工作在村,連春節(jié)都在村里過,和我們親著呢,如今,真正成了我們韓村人?!?/p>

            “他身上有干勁兒,思路新、標(biāo)準(zhǔn)高、招法好,在他的帶領(lǐng)下,村里可是大變樣了!”

            ……

            早春三月,萬(wàn)物勃發(fā),驅(qū)車雍陽(yáng)大地,步入新時(shí)代的韓村,感受到的,是濃濃的活力與朝氣。村民們你一言我一語(yǔ),點(diǎn)贊的不是別人,正是他們的“當(dāng)家人”小開書記——天津市武清區(qū)白古屯鎮(zhèn)韓村“一肩挑”開源。

            2020年8月,開源響應(yīng)選調(diào)生下沉基層一線鍛煉的號(hào)召,來(lái)到韓村,自此,這里就是他的“家”了。

            從梳理提升黨建引領(lǐng)基層治理工作,積極推進(jìn)幸福大院、退役軍人之家、就業(yè)驛站等“我為群眾辦實(shí)事”民心工程落地見效,到牽頭成立鄉(xiāng)村振興工作專班,謀劃產(chǎn)業(yè)振興,發(fā)展紅色研學(xué),打造“津小韓”品牌,推進(jìn)人居環(huán)境提升工程,再到持續(xù)深化“黨建引領(lǐng)+文明實(shí)踐”工作機(jī)制,蹚出一條“文明實(shí)踐+鄉(xiāng)村公益”工作道路,不斷推進(jìn)以文化人,開源帶領(lǐng)著韓村收獲了一個(gè)個(gè)殊榮,日子一天更比一天好。

            “大伙兒總說(shuō)感謝我,但其實(shí),我的收獲比大伙兒的更多。”開源說(shuō),到村里工作這幾年,真真切切感受到老百姓的“急難愁盼”,實(shí)實(shí)在在體悟到抓落實(shí)的重要性,“原來(lái)我們是在屋子里頭,現(xiàn)在真正到了田間地頭,進(jìn)到了村民心頭,工作也更有干頭?!?/p>

            實(shí)踐出真知,鍛煉長(zhǎng)才干。到實(shí)踐中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨,深入基層一線,與群眾打成一片,想群眾之所想,急群眾之所急,辦群眾之所需,是提升干部能力的有效途徑。

            在武清區(qū),與開源一樣扎根基層一線錘煉的年輕干部還有很多。如今掛職南蔡村鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)的宋菲就是其中之一。

            從一名高級(jí)法官到駐村第一書記、副鎮(zhèn)長(zhǎng),用宋菲自己的話來(lái)說(shuō),“可謂實(shí)現(xiàn)了‘華麗轉(zhuǎn)身’”。

            2021年9月,宋菲積極響應(yīng)號(hào)召,主動(dòng)報(bào)名來(lái)到武清區(qū),成為了南蔡村鎮(zhèn)丁家瞿阝村的駐村第一書記,2022年3月,又掛職南蔡村鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng),分管鄉(xiāng)村振興工作。

            “剛來(lái)時(shí),我對(duì)很多事都不摸門,全靠組織的提點(diǎn)培訓(xùn)和村民們的支持幫助,一點(diǎn)點(diǎn)摸索著干,慢慢摸出了門道?!闭f(shuō)起剛駐村的那段時(shí)光,宋菲感慨萬(wàn)千。

            基層是最大的課堂,群眾是最好的老師。在大家的共同努力下,不到2年的時(shí)間里,宋菲已經(jīng)交出了一份沉甸甸的“鄉(xiāng)村振興答卷”——

            2022年,南蔡村鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興實(shí)績(jī)考核位列全區(qū)第二;糶糧務(wù)村獲評(píng)天津市鄉(xiāng)村治理示范村,通過鄉(xiāng)村振興示范村區(qū)、市兩級(jí)考核驗(yàn)收;丁家瞿阝村獲評(píng)全國(guó)和市級(jí)民主法治示范村,鄉(xiāng)村振興的各項(xiàng)工程也正在緊鑼密鼓推進(jìn)中。

            年輕干部需要在歷練中成才成長(zhǎng),也需要組織強(qiáng)有力的跟蹤保障。

            近年來(lái),武清區(qū)委組織部堅(jiān)持干部在基層培養(yǎng)、在基層成長(zhǎng)、在基層選拔的鮮明導(dǎo)向,扎實(shí)做好下派干部培養(yǎng)選拔工作,科學(xué)構(gòu)建“選育管用”全鏈條機(jī)制,強(qiáng)化跟蹤培養(yǎng),堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛,建立了導(dǎo)師幫帶、專項(xiàng)調(diào)研、談心談話、一線考核等制度,切實(shí)保障下派干部在基層得到實(shí)實(shí)在在的鍛煉成長(zhǎng),讓干部都有勁頭、有盼頭、有奔頭。

            如今,越來(lái)越多的年輕干部想要留在武清,扎根武清。去年,在選調(diào)生鍛煉期滿后,開源就正式調(diào)入了武清區(qū),服務(wù)雍陽(yáng)大地未來(lái)發(fā)展……(記者 孟若冰)

          (責(zé)編:李文治)

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