夜幕降臨，紹興柯橋萬達廣場，一排排企業(yè)招聘攤位引人注目。這是柯橋區(qū)人力社保局不定期組織開設(shè)的夏季就業(yè)夜市，每次都有三四十家企業(yè)、2000余個崗位在此匯集?！霸境鰜砩⑿牡?，沒想到找到了一份工作！”日前，剛失業(yè)的45歲張志鵬在夜市找到了一份保安工作，笑得特別開心。

　　幫助重點群體就業(yè)，關(guān)乎群眾冷暖、民生底線。近年來，紹興市人社部門積極強化就業(yè)優(yōu)先政策，組織實施高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)促共富建設(shè)，以創(chuàng)新打造“公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)示范城市”“公益性崗位提質(zhì)擴容示范區(qū)”為載體，探索形成具有紹興特色的就業(yè)創(chuàng)富服務(wù)體系。2023年以來，已動態(tài)幫扶重點群體6.1萬人次，實現(xiàn)就業(yè)5萬余人次，紹興市成功入選全國公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)示范城市創(chuàng)建名單，該市低收入農(nóng)戶人均可支配收入增速居浙江省第一位。

　　促就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)，開拓崗位是關(guān)鍵。紹興市人力社保局加大公益性崗位托底安置力度，會同紹興市財政局等5部門聯(lián)合印發(fā)《城鄉(xiāng)公益性崗位提質(zhì)擴容行動實施方案》，在保障對象、保障崗位以及保障待遇方面進行提質(zhì)擴容。2023年上半年，紹興市人社部門累計提供公益性崗位1811個，安置就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)340人，發(fā)放公益性崗位補貼255萬余元，實現(xiàn)戶戶有就業(yè)，高質(zhì)量就業(yè)。

　　掌握一技之長，讓困難群體就業(yè)更有底氣。紹興市結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)特色、市場需求，深入實施新時代“鄉(xiāng)村工匠”培育行動、“一老一小”技能支撐行動和職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)行動，有針對性地開展職業(yè)技能培訓?！凹寄苤页删蛪粝?，實現(xiàn)人生價值?！?990年出生的阮海良是一名快遞小哥，2020年他參加了紹興市快遞員職業(yè)技能競賽，從此開啟了技能成才之路，獲得2021年全國郵政行業(yè)職業(yè)技能競賽第一名，榮獲“全國青年崗位能手標兵”“全國五一勞動獎?wù)隆钡葮s譽，當選為共青團十九屆中央常務(wù)委員會委員。

　　隨著零工就業(yè)規(guī)模逐漸擴大，其中吸納的大齡和困難人員越來越多。在紹興市越城區(qū)斗門街道零工市場內(nèi)，大顯示屏上每天滾動播放著短期用工、臨時用工等招聘信息，吸引了大量農(nóng)民工。紹興市人力社保局相關(guān)負責人表示，目前該市已建成19家零工市場，從馬路市場變?yōu)橐?guī)范市場，從簡單提供場地到提供標準合同，從單純的中介場所到具備技能培訓、法律咨詢等服務(wù)，紹興市正通過完善市場秩序、場地設(shè)施、多元化供給，更好支持多渠道靈活就業(yè)，促進困難人員就業(yè)創(chuàng)富。

　　“市委九屆四次全會提出，要深化‘擴中提低’重大改革，打造最安心就業(yè)城市，這是我們努力的方向?！苯B興市人力社保局負責人表示，將繼續(xù)聚焦重點群體，廣泛開展專場招聘，大力推廣“重點群體就業(yè)幫扶”數(shù)字場景應用，扎實推進高質(zhì)量就業(yè)社區(qū)（村）建設(shè)，讓人民群眾安其崗位、樂其職業(yè)，擦亮紹興高質(zhì)量發(fā)展的民生底色。