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        1. 中國西藏網(wǎng) > 即時新聞 > 時政

          科研經(jīng)費(fèi)管理改革這十年:為人才助力,為創(chuàng)新加速

          發(fā)布時間:2022-05-23 10:32:00來源: 光明網(wǎng)-《光明日報》

            【奮進(jìn)新征程 建功新時代·偉大變革】

            光明日報記者 崔興毅 光明日報通訊員 張宇昕

            從勇攀科技高峰到推動高質(zhì)量發(fā)展,從抗擊新冠肺炎疫情的硬核力量到發(fā)展改善民生的累累碩果,科技的分量,前所未有之重?!鞍芽萍甲粤⒆詮?qiáng)作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐”“科技政策要扎實(shí)落地”——每一個重要的歷史時刻,黨中央都為建設(shè)科技強(qiáng)國指明新方向。

            而科研經(jīng)費(fèi)管理改革,在深化科技體制改革中發(fā)揮著“牽一發(fā)而動全身”的關(guān)鍵作用——將技術(shù)路線決定權(quán)和經(jīng)費(fèi)使用權(quán)充分賦予科研人員,科研單位才能占據(jù)主動位置,進(jìn)一步解放科研活力、釋放創(chuàng)新動能。

            “黨的十八大以來,黨和國家高度重視科研經(jīng)費(fèi)管理改革,十年的時間先后出臺了一系列有關(guān)科研項(xiàng)目管理、科研資金管理的意見和措施,精準(zhǔn)指向科研工作者的核心關(guān)切,減輕了科研人員的額外負(fù)擔(dān),提高了科研資金的使用效率,激活了科研創(chuàng)新的原動力?!蔽魅A大學(xué)科技處處長郎方年說。

            1.政策“開源”,科技創(chuàng)新再賦能

            2014年3月3日,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于改進(jìn)加強(qiáng)中央財政科研項(xiàng)目和資金管理的若干意見》(以下簡稱《意見》)。該《意見》指出要建立更完善、更符合規(guī)律的科研項(xiàng)目和資金管理機(jī)制,聚焦發(fā)展需求,促進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施。同年12月3日,國務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于深化中央財政科技計劃(專項(xiàng)、基金等)管理改革的方案》,拉開了科技計劃和經(jīng)費(fèi)管理改革的序幕。

            “從提出科技體制改革的大方向,到印發(fā)相關(guān)的意見和方案,再到各地根據(jù)自身的情況來落實(shí),整個過程雖然曲折但卓有成效?!崩煞侥暾f。

            這十年,政策不斷完善。

            頂層設(shè)計,整合資源——黨中央系統(tǒng)布局科技體制改革,推動建立了科技領(lǐng)域基礎(chǔ)性制度的“四梁八柱”,重構(gòu)了當(dāng)前的科技計劃體系,建立了公開統(tǒng)一的科技管理平臺,實(shí)現(xiàn)了國家層面的資源整合,解決了曾經(jīng)為人詬病的“經(jīng)費(fèi)構(gòu)成復(fù)雜、政策不一”“經(jīng)費(fèi)來源多元、底數(shù)不清”“監(jiān)管主體多元、九龍治水”等資源分散、效率過低的問題。

            把專業(yè)的事交給專業(yè)的人——政府部門不再參與到具體項(xiàng)目執(zhí)行的過程中去,而是引入專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行項(xiàng)目申報、評定和最終驗(yàn)收的相關(guān)工作,提高了項(xiàng)目本身的質(zhì)量和項(xiàng)目執(zhí)行的效率。

            打通政策落地“最后一公里”——各地相關(guān)部門和科研單位積極配合,響應(yīng)建設(shè)世界科技強(qiáng)國的號召,堅持面向國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大需求,堅持“人民至上、生命至上”,創(chuàng)新不問“出身”,英雄不問出處,凡符合這樣能用科技創(chuàng)新為國家作出實(shí)際貢獻(xiàn)的導(dǎo)向和標(biāo)準(zhǔn),就推出相應(yīng)政策,為科研提供便利。

            2021年,《國務(wù)院辦公廳關(guān)于改革完善中央財政科研經(jīng)費(fèi)管理的若干意見》公開發(fā)布,進(jìn)一步就擴(kuò)大科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理自主權(quán)、完善科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)撥付機(jī)制、創(chuàng)新財政科研經(jīng)費(fèi)投入與支持方式、加大科研人員激勵力度等方面提出指導(dǎo)意見。比如,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)不再“來得遲”,經(jīng)費(fèi)撥付進(jìn)度大大加快;項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)也不再“收得早”,按照合理的項(xiàng)目撥付計劃,改進(jìn)結(jié)余資金管理,只要完成任務(wù)目標(biāo)和綜合績效,結(jié)余資金就可以留歸科研單位使用。

            奔著問題去,瞄準(zhǔn)癥結(jié)改,“減負(fù)增效”的科研經(jīng)費(fèi)管理改革提高了科研人員的獲得感,受到廣大科研人員的普遍歡迎和點(diǎn)贊。在中國計量科學(xué)研究院熱工所副所長馮曉娟看來,“科研經(jīng)費(fèi)管理改革不斷貼近科研人員和科研項(xiàng)目的需求,大大節(jié)約了科研人員的時間、提高了整個項(xiàng)目資金經(jīng)費(fèi)的執(zhí)行力,同時也加快了整個科研項(xiàng)目的研究效率”。

            2.經(jīng)費(fèi)管理“瘦身”,科研人員“減負(fù)”

            表格多、報銷繁、檢查多,曾經(jīng),除了科學(xué)項(xiàng)目研究本身之外,壓在科研人員身上的擔(dān)子也并不輕巧。科研經(jīng)費(fèi)改革要求更加關(guān)注科研人員的需求,從細(xì)節(jié)入手減輕科研人員的事務(wù)性負(fù)擔(dān),不再為經(jīng)費(fèi)的事“傷腦筋”。

            “改革之前科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的申報是十分棘手的,在項(xiàng)目進(jìn)行前很多事情都無法預(yù)料,例如要求我們上報自己計劃的出差次數(shù),購買的材料和數(shù)量,這些都很難在科研之前進(jìn)行規(guī)劃?!瘪T曉娟說。

            “不要讓科研人員也變成財務(wù)人員?!崩煞侥瓯硎?,之前的科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)從審批到最后的核算驗(yàn)收都是科研人員自身來完成的,由于科研時間的要求、科研項(xiàng)目進(jìn)程的限制,很多科研人員都因?yàn)樨攧?wù)上的問題感到困擾和負(fù)擔(dān)。

            2018年,為貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于持續(xù)減輕基層負(fù)擔(dān)的決策部署,科技部會同財政部、教育部、中科院針對科研人員反映強(qiáng)烈的表格多、報銷繁、檢查多等問題,聯(lián)合開展了減輕科研人員負(fù)擔(dān)專項(xiàng)行動。

            2020年,為持續(xù)鞏固深化前期行動成效,并進(jìn)一步加大改革力度,《關(guān)于持續(xù)開展減輕科研人員負(fù)擔(dān) 激發(fā)創(chuàng)新活力專項(xiàng)行動的通知》出臺,推出“減負(fù)行動2.0”,又瞄準(zhǔn)了制約科技創(chuàng)新政策落實(shí)的新“桎梏”,部署成果轉(zhuǎn)化盡責(zé)擔(dān)當(dāng)、科研人員保障激勵、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)服務(wù)和政策宣傳等4項(xiàng)新行動?!暗兜兑娧钡母母锎胧?,讓困擾科研人員許久的問題迎刃而解。

            科學(xué)研究本身就是探索未知的復(fù)雜智力勞動,具有很多不確定性,充分尊重科學(xué)研究規(guī)律,賦予科研人員更大的自主權(quán),才能充分調(diào)動科研人員的創(chuàng)新活力。

            2021年《國務(wù)院辦公廳關(guān)于改革完善中央財政科研經(jīng)費(fèi)管理的若干意見》出臺,科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)用于“人”的費(fèi)用比例可達(dá)50%以上,擴(kuò)大經(jīng)費(fèi)包干制的實(shí)施范圍,全面落實(shí)科研財務(wù)助理制度、改進(jìn)財務(wù)報銷管理方式等等,這些改革舉措不僅把科研人員從“寫不完”的報表和復(fù)雜的審批流程中解放出來,“讓經(jīng)費(fèi)為人的創(chuàng)造性活動服務(wù)”,更吸引了越來越多高端人才投身于科學(xué)研究之中。

            “我們現(xiàn)在項(xiàng)目研究中的經(jīng)費(fèi)比例預(yù)算,可以根據(jù)自己項(xiàng)目使用過程中的需求進(jìn)行一些調(diào)整,給予了科研人員很大的信任?!濒吣洗髮W(xué)化學(xué)與材料學(xué)院教授陳填烽表示,“科研經(jīng)費(fèi)改革之后,不僅在實(shí)際操作上給予了科研人員更大空間,在精神上更加讓科研人員感受到‘減負(fù)’和信任,這樣可以更好激發(fā)科研人員的創(chuàng)造性,加快智力成果的轉(zhuǎn)化。”

             3.改革踏上新起點(diǎn),任重道遠(yuǎn)再出發(fā)

            近年來,我國科技研發(fā)投入始終保持兩位數(shù)的增長速度,科技研發(fā)投入規(guī)模位居世界前列,人均科研經(jīng)費(fèi)已與發(fā)達(dá)國家基本接近。持續(xù)增長的科研投入極大增強(qiáng)了中國科技實(shí)力,但科研投入的年年攀升也在提醒我們,只要增加投入就會輕易看到“追趕”效果的時期已經(jīng)過去了。因此,進(jìn)一步提升研發(fā)投入產(chǎn)出比的重要性和緊迫性日益凸顯。

            改革還在繼續(xù)!

            “科研經(jīng)費(fèi)管理改革‘放管服’的大方向是對的,該放的必須放,該管的也必須管,要管得更好、管得更有效。”廣東省科學(xué)院院長廖兵告訴記者,項(xiàng)目驗(yàn)收的財務(wù)審計中,還存在著與項(xiàng)目研究過程脫鉤的情況,仍要瞄準(zhǔn)審計過程,不能單純靠最初的預(yù)算管理,要引入專業(yè)的第三方評價機(jī)構(gòu),建立項(xiàng)目驗(yàn)收的“全鏈條”,提高科研經(jīng)費(fèi)管理改革的效率。

            越來越多的科研人員深切感受到,這些年來,科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中用于“人”的比例越來越高了。“人才是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力,我們要繼續(xù)建立以知識價值為導(dǎo)向的績效評價體系。實(shí)現(xiàn)動態(tài)監(jiān)督,鼓勵科研人員敢于創(chuàng)新、敢于挑戰(zhàn),不畏懼失敗,但也不能消極對待科研過程?!绷伪a(bǔ)充道,監(jiān)督機(jī)制,既要為創(chuàng)新主體和科研人員“松綁激勵”,增強(qiáng)科研人員在改革中的獲得感和成就感;又要“嚴(yán)守紀(jì)律紅線”,明確規(guī)定科技經(jīng)費(fèi)監(jiān)管的要求,對有科研不端、違規(guī)、違紀(jì)和違法行為的相關(guān)人員進(jìn)行追責(zé)和懲戒,對紅線之內(nèi)的科研人員采取更加包容的態(tài)度進(jìn)行監(jiān)管。

            改革,細(xì)節(jié)到位。可見,“放”與“管”并不相悖。

            “國家科研經(jīng)費(fèi)的管理,嚴(yán)格的財務(wù)制度是必要的,要避免科研人員亂花錢;但同時也要按照科研規(guī)律,激發(fā)科研人員創(chuàng)新的積極性,讓他們安心從事科研工作?!北本┦锌茖W(xué)技術(shù)研究院研究員任曉剛說,《國務(wù)院辦公廳關(guān)于改革完善中央財政科研經(jīng)費(fèi)管理的若干意見》明確提出要擴(kuò)大經(jīng)費(fèi)包干制實(shí)施范圍,這是探索給科研人員真正“松綁”的改革舉措,不妨多做一點(diǎn)嘗試,看看具體效果。

            賦予科研院所和科研人員更大自主權(quán),并不是一放了之;加強(qiáng)監(jiān)管,也并不等于要束縛科研人員的手腳。正如中國財政科學(xué)研究院教科文研究中心主任、研究員韓鳳芹所說,科研經(jīng)費(fèi)管理放權(quán)只是手段,提升科研資金使用效益才是核心目的。要平衡好“松綁放權(quán)”和“權(quán)責(zé)匹配”的關(guān)系,強(qiáng)化科研機(jī)構(gòu)在科研經(jīng)費(fèi)改革中的主體地位,強(qiáng)化科研院所自身的人、財、物資源配置主體責(zé)任,強(qiáng)化科研院所負(fù)責(zé)人的職責(zé)擔(dān)當(dāng)。

          (責(zé)編: 李雨潼)

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