日前，就拉薩市如何堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大精神，全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于西藏工作的重要指示和新時代黨的治藏方略，以實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)為目標(biāo)，緊盯工作短板、聚焦深層次問題，以改革創(chuàng)新謀發(fā)展，以精準(zhǔn)服務(wù)提質(zhì)效，優(yōu)化政策供給、改進(jìn)服務(wù)手段、拓寬就業(yè)渠道，確保各項就業(yè)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，推動高校畢業(yè)生就業(yè)工作持續(xù)向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型，記者專訪了拉薩市人社局高校中心主任史長申。

　　據(jù)史長申介紹，今年，拉薩市高校畢業(yè)生就業(yè)工作的總體目標(biāo)為2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生初次就業(yè)率達(dá)到95%以上，區(qū)外就業(yè)率達(dá)到10%以上，開展區(qū)外“組團(tuán)式”就業(yè)服務(wù)10期以上，實現(xiàn)區(qū)外“組團(tuán)式”就業(yè)200人以上，開展大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)800次以上。

　　在推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作中，拉薩市將進(jìn)一步壓緊壓實工作責(zé)任，細(xì)化完善并及時下達(dá)目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任清單，嚴(yán)格落實高校畢業(yè)生“一把手”負(fù)責(zé)制和屬地責(zé)任，全面建立各縣區(qū)和市直相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)親自謀劃部署、定期調(diào)度研判機制。配齊配強各級高校就業(yè)工作力量，實行專班運作，強化工作支撐。強化國資委、工商聯(lián)等部門崗位供給機制，建立以吸納就業(yè)數(shù)量為主要依據(jù)的考核評價機制。繼續(xù)協(xié)調(diào)以市委名義印發(fā)結(jié)對幫扶花名冊和職責(zé)清單，建立結(jié)對幫扶監(jiān)督問效機制，定期抽查結(jié)對幫扶情況、通報結(jié)對幫扶成效，壓實結(jié)對幫扶責(zé)任。

　　進(jìn)一步深化細(xì)化宣傳引導(dǎo)。在現(xiàn)有四級宣傳服務(wù)體系的基礎(chǔ)上，通過五個同步，進(jìn)一步完善宣傳機制，提升宣傳成效。堅持線上線下同步宣傳，大力收集區(qū)內(nèi)外就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型素材，拍攝各類宣傳視頻，印制宣傳品，依托各級微信公眾號、微信服務(wù)群，持續(xù)發(fā)布各類就業(yè)政策、就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型信息，采取下基層、接地氣的方式，上半年集中開展“五進(jìn)一送”活動，持續(xù)擴大宣傳覆蓋面。堅持新舊媒體同步宣傳，緊跟時代步伐，改進(jìn)宣傳方式，擴大抖音、直播等新興媒體宣傳力度。堅持學(xué)生家長同步宣傳，依托基層干部、駐村干部，采取走村入戶、基層宣講等形式，實現(xiàn)學(xué)生和家長同步宣傳引導(dǎo)。堅持離校前后同步宣傳，廣泛開展宣傳引導(dǎo)進(jìn)校園活動，幫助大學(xué)生樹立正確就業(yè)擇業(yè)觀、盡早參與市場就業(yè)。堅持宣傳指導(dǎo)同步開展，宣傳服務(wù)中既要講政策、講形勢、講典型，也要同步開展職業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)規(guī)劃，幫助大學(xué)生理性規(guī)劃職業(yè)生涯。

　　進(jìn)一步優(yōu)化提升就業(yè)服務(wù)。建立人社、高校合作機制，將就業(yè)服務(wù)引入校園內(nèi)、放到離校前，上半年集中開展綜合就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園活動，為在校學(xué)生提供崗位推送、招聘對接、職業(yè)指導(dǎo)、政策形勢解讀等服務(wù)，擴大就業(yè)見習(xí)、實習(xí)規(guī)模，實施大學(xué)生職業(yè)能力提升專項行動，為畢業(yè)生從校園走向職場賦能、護(hù)航。

　　進(jìn)一步拓展擴大區(qū)外就業(yè)。協(xié)調(diào)援藏指揮部發(fā)揮在就業(yè)援藏協(xié)調(diào)對接中的主導(dǎo)作用，壓實各級援藏干部責(zé)任，督促援藏干部積極主動與援藏省市對接，動員各縣區(qū)通過與援藏城市“結(jié)成對子”的形式，加強雙向交流對接，強化工作支持合作。進(jìn)一步協(xié)調(diào)援藏省市提升就業(yè)援藏組織力度，將援藏招聘作為重要政治任務(wù)落實，將援藏崗位招錄人數(shù)作為指標(biāo)性任務(wù)壓實，提升援藏招聘成效。明確區(qū)外就業(yè)指標(biāo)，分配區(qū)外就業(yè)服務(wù)任務(wù)，動員各縣區(qū)，推廣“格桑花開”異地培訓(xùn)就業(yè)服務(wù)品牌，鼓勵有條件的企業(yè)、人資機構(gòu)利用各自資源推動區(qū)外就業(yè)，形成全面開花結(jié)果的區(qū)外就業(yè)工作格局。加快四川省就業(yè)聯(lián)絡(luò)站建設(shè)，加快打造北京、江蘇、四川“拉薩之家”，完善日?；瘏^(qū)外就業(yè)服務(wù)，協(xié)調(diào)北京、江蘇為當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)拉薩籍高校畢業(yè)生提供住宿、交通等保障服務(wù)，盡可能解決區(qū)外學(xué)生后顧之憂。加快在北京、江蘇掛牌成立一批區(qū)外“組團(tuán)式”就業(yè)基地，常態(tài)化開展區(qū)外“組團(tuán)式”就業(yè)工作。推動拉薩市實訓(xùn)中心與江蘇省優(yōu)質(zhì)技師院校合作辦學(xué)，并利用江蘇院校資源推動區(qū)外就業(yè)。

　　進(jìn)一步規(guī)范落實補貼政策。修訂完善拉薩市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼申領(lǐng)管理辦法，進(jìn)一步規(guī)范申領(lǐng)流程和手續(xù)，從制度上規(guī)范補貼審核、保障資金安全。加大對基層政策執(zhí)行部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，統(tǒng)一政策執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范，健全完善政策資料，強化信息對接。采取社保比對、主動聯(lián)系等方式，變“人找政策”為“政策找人”，強化補貼審核撥付進(jìn)度的督促指導(dǎo)，加快各項補貼政策落地落實。加快制定出臺《拉薩市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)七條措施》，完善鼓勵支持吸納就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、區(qū)外就業(yè)、靈活就業(yè)、服務(wù)就業(yè)政策體系，強化政策正向激勵。